Telp. 0234-272655 Fax. 0234-275330| e-Mail: rsudkabindramayu@yahoo.co.id



RENSTRA RSUD KAB. INDRAMAYU

Rencana Manajemen
  • Manajemen SDM
    • Pemenuhan Kebutuhan SDM Rumah Sakit
    • Strategi pemenuhan SDM dilaksanakan melalui :
      - Rekruitmen PNS (PNS Baru dan PNS Pindahan)
      - Rekruitmen Tenaga PTT dan BLUD
      - Kerjasama dengan rumah sakit lain (KSO)
      - Dokter Intersip dari Perguruan Tinggi
    • Pengembangan SDM Rumah Sakit
    • Pengembangan SDM rumah sakit dilakukan melalui :
      - Sistem pengembangan karier pegawai
      - Pendidikan dan Pelatihan Pegawai
      - Mutasi dan Rotasi Pegawai
  • Manajemen Operasional Klinik
  • a. Pencapaian Standar Pelayanan Minimal
    b. Prosedur Rujukan Eksternal
    c. Sistem Rujukan Internal
  • Manajemen Operasional Non Klinik
  • a. Sistem Informasi Manajemen Rumah Sakit
    b. Monitoring dan Evaluasi
  • Manajemen Keuangan
  • a. Sistem Pembiayaan Pasien
    b. Sistem Penggajian dan Remunerasi Pegawai
    c. Efisiensi Pengelolaan Keuangan
    d. Pengendalian Kebocoran Keuangan
  • Manajemen Fisik
  • * Manajemen Alat-alat Kesehatan/Kedokteran
    * Pemenuhan Sarana dan Prasarana Rumah Sakit
    * Pemenuhan Alat Kesehatan/Kedokteran